Impiegato/a back office
- 14/04/2025
- Adecco filiale di trezzo sull'adda
- Monza e Brianza
- Amministrazione, contabilità, segreteria
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Per azienda cliente, specializzata nella progettazione, produzione e montaggio di espositori e stand per il settore beauty, situata nei pressi di Cavenago di Brianza, stiamo cercando un/a impiegato/a addetto al back office.
Responsabilità:
Ti occuperai di:
-inserimento accurato e tempestivo dei dati all'interno del gestionale aziendale;
-compilazione delle distinte base;
-contatto con i fornitori;
-supporto agli uffici commerciali, acquisti e logistica.
REQUISITI
Ti chiediamo:
-esperienza pregressa in ruolo simile;
-ottima conoscenza dei principali strumenti informatici, inclusi i software di Microsoft Office;
-buone capacità organizzative;
-team working;
Completano il profilo precisione, dinamicità e proattività.
ORARIO DI LAVORO
Da lunedì a venerdì 09.00/18.00
Se ti ritieni in linea con quanto cerchiamo, candidati all'annuncio!
Data inizio prevista: 05/05/2025
Categoria Professionale: Ingegneria Impiantistica
Settore: INDUSTRIA MANIFATTURIERA
Città: Cavenago Di Brianza (Monza E Della Brianza)
Esperienza lavorativa:- Addetto al back office (m/f) - 12 mesi
Istruzione:- Diploma / Accademia
Conoscenze linguistiche:- Italiano
Competenze richieste:- Fogli di calcolo / elettronici - Excel
- Management - Gestione del Team
- Sicurezza / Qualità - Conoscenza processi organizzativi
Patenti:- B
Mezzi di trasporto:- Auto
Disponibilità oraria:- Full Time
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). -
Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.