Capo turno settore alimentare
- 23/12/2024
- Etjca spa vimercate
- Monza e Brianza
- Professioni e mestieri
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Il nostro cliente è un'Azienda operante nel settore Alimentare, ci ha incaricati di selezionare per un'assunzione a tempo indeterminato un:
CAPO TURNO SETTORE ALIMENTARE
Descrizione e Caratteristiche della Posizione:
Ci rivolgiamo a Capo Turni che abbiano maturato esperienza in ruoli di questo genere presso aziende strutturate e modernamente organizzate.
Ruolo e Responsabilità:
organizzare e gestire i turni di lavoro e le risorse disponibili assegnando responsabilità;
monitorare le prestazioni individuali e collettive dei vari operatori del turno;
supervisionare l'intero lavoro assicurandosi che le attività siano svolte in modo efficiente, sicuro e conferme agli standard aziendali;
intervenire qualora ci fossero dei problemi meccanici ed elettrici sui vari macchinari e linee di produzione.
Riporto gerarchico: Responsabile di Produzione.
Relazioni di funzione:
Interne: Colleghi, Responsabili.
Esterne: Clienti
Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni:
diploma tecnico o attestato professionale;
esperienza pregressa nel ruolo di almeno 5 anni in aziende del settore alimentare;
competenze di leadership;
ottime competenze di comunicazione;
ottime capacità organizzative;
orientamento alla qualità, al fine di raggiungere e mantenere gli standard aziendali ed assicurarsi anche che il team condivida questo impegno.
Sede di lavoro: Vicinanze di Vimercate (MB).
Orario di lavoro: Verranno prese in considerazione solo candidature disponibili ad un full time di 40 ore settimanali, su due turni.
Tipologia contrattuale: Tempo Indeterminato.
Pacchetto retributivo a budget: RAL massima 38k.
Benefit: Ticket di 8,00 euro al giorno.
Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art.13, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)
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Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.